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漳平市督查办:充分发挥督查作用 切实保障工作落实

2018-10-02 20:35:21 作者: 蓝明丰  陈俊毅 来源: 闽西新闻网—闽西日报 分享到:

城区空气优良比例为99.6%、Ⅰ—Ⅲ类水质比例为100%、完成贫困人口脱贫3296户、打通林隆南路和新东坑大桥等断头路……今年来,漳平市督查办认真贯彻落实党的十九大精神及龙岩市委大督查大落实工作决策部署,整合多部门督查资源,构建大督查工作格局,不断创新督查工作机制,充分发挥督查部门督促、参谋和协调作用,对该市145个重点项目进行了5次巡查,为确保各项工作落实到位提供了坚强保障。

专项巡查+三级响应

狠抓工作落实

“这条路终于快通了。”近日,漳平市民欣喜地发现福满北路施工进度明显加快了。福满北路道路工程项目是城乡建设提升年重中之重项目,但建设时与城西片区高水高排项目存在交叉作业问题,导致工程停滞,一拖就是三个月,影响了整个工程的进度。

“本是惠民的工程,现在却因交叉施工导致进展缓慢,一定要尽快解决问题,尽快完工。”漳平市督查办的专项巡查组在了解相关情况后,96日组织两个项目的建设单位召开了协调推进会,当天就议定了工程建设推进事项,让两个工程得以顺利推进。

为了推进城市重点项目的建设,漳平市督查办成立4个项目专项巡查组,采取“一月一巡查一通报”制度,每月深入项目一线察看项目推进情况、责任单位责任落实情况,以及项目建设过程中存在的困难和问题,然后由巡查小组牵头召开项目协调推进会,对会议议定事项,督查办也跟踪直到落实。

同时,针对项目工作推进过程中存在的问题,漳平市督查办启动相应的项目协调推进响应级别,通过三级响应分级负责、层层推进,及时发现项目存在问题并协调解决,推动项目较快实施。2017年以来,发出三级响应协调推进书34份,协调落实问题46件,给予黄牌预警61个单位、69人次,红牌预警9个单位。

正向激励+一线考核

激发干部热情

为了让干部能够主动作为,漳平市督查办建立快奖快罚机制,将奖金与工作实效相挂钩,强化日常考评,按月、季、年度进行考评,每月分类分档予以奖励和惩罚,充分调动全市干部干事创业热情。漳平市林隆南路(二期)项目的建设就是一个很好的例子。

漳平市林隆南路(二期)是完善漳平市城区路网建设的重要项目,但因其所处的上江社区居民对征迁一直有异议,工程一直未能开工。

“我们一定要解决十几年的遗留问题,打通断头路,真正为民办实事。”20177月,桂林街道收到重启林隆南路建设征迁的任务后,街道人大工委主任陈建奎和他的工作团队实行白加黑与5+2工作机制,把项目部建在了工地旁边。团队所有的工作人员都主动放弃了个人一切事务,全天候、全身心扑在征收工作中。“他们经常在工地上吃饭,很多人都有子女,周末就带到项目部来一起工作。”陈建奎说道。

团队人员白天干工作,晚上就走街入户,带着感情上门沟通,讲清讲透征地拆迁的法律法规和相关政策,以人性化的工作态度,柔性的工作方式赢得群众的理解和支持。有一次,陈建奎在晚间走访一户群众时,户主突发疾病,急需送龙岩救治,陈建奎马上开着自己的车载着这位户主及其家人送到了龙岩市第一医院,在安顿好他们后,陈建奎马不停蹄又赶回漳平,继续开展工作。在整个工作团队的努力下,林隆南路(二期)项目的征迁工作在半个月内就基本完成了。“正向激励和一线考核制度给我们压力和动力,让我们对工作能投入更多的热情。”陈建奎说道。

通过日常监督、工作纪律明察暗访、正向激励、逆向惩处等一系列措施,漳平市的干部工作作风明显转变,争先进位意识不断增强,各项工作得到有效落实,全市经济社会建设实现了高质量发展。2018年上半年,漳平市地区生产总值增长7.5%,居龙岩市第三位;1-8月份全市规模以上工业增加值增长9.3%,居龙岩市第二位;固定资产投资增长17%,居龙岩市第三位;财政总收入、地方级财政收入分别增长22.9%14.5%,居龙岩市第三位。

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